FORMER POUR AMÉLIORER LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Pour prévenir les troubles musculo-squelettiques (TMS), la littérature est unanime: les interventions les plus efficaces visent les conditions de travail matérielles, puis organisationnelles. Mais soyons clairs: ces conditions sont créées par les collaborateurs eux-mêmes:

certains achètent le matériel,
certains l’ajustent (ou ne l’ajustent pas),
certains déterminent les horaires de travail, les rotations de poste et la fréquence des pauses, etc.

Les interventions visant à améliorer les conditions de travail doivent donc intégrer la formation des collaborateurs. Nous proposons à nos clients le schéma stratégique suivant.

Dans notre vision des formations gestes et postures, l’objectif est moins de changer les habitudes posturales que d’apprendre à comprendre le fonctionnement du corps pour mieux reconnaître et objectiver les situations à risque.

A partir de là, les entreprises doivent travailler en 7 étapes, incrémentales et complémentaires. Les premières sont les plus efficaces tout en restant accessibles à court terme, tandis que les suivantes sont moins accessibles ou moins efficaces à terme:

bien ajuster le matériel et les outils de travail
bricoler des améliorations techniques (petit budget)
renouveler le matériel défaillant
organiser des rotations de postes (attention à ne pas créer d’alternances entre des activités présentant la même pénibilité)
repenser l’organisation du temps de travail, notamment la fréquence des pauses biomécaniques
aider les collaborateurs à améliorer leur technique de travail
encourager les collaborateurs à intégrer des exercices dans leur routine quotidienne, au travail comme à la maison.

Contactez-nous pour toute demande de formation gestes et postures en Suisse!